產(chǎn)品介紹
代理韶關(guān)社保代買,交代繳韶關(guān)公司辦事處職工五險一金
自愿放棄社保離職時能否主張補辦?韶關(guān)經(jīng)開區(qū)勞動仲裁委回應(yīng)了
送外賣途中發(fā)生交通事故,其與該外賣公司是否存在勞動關(guān)系?員工提供 冰甲條,單位能否以嚴重違反規(guī)章制度解除勞動關(guān)系?
外賣小哥送餐途中發(fā)生交通事故,和公司的勞動關(guān)系能得到認可嗎?
韶關(guān)某公司承接了美團外賣配送服務(wù)。2018年3月,朱某與該公司簽訂了一份《勞務(wù)合同書》,對于工作地點、時間,以及安全防護措施等均有規(guī)定。
朱某接受指派進行外賣配送工作,其工作時間、工作內(nèi)容均由公司安排,并接受公司管理,公司按月向朱某支付工資報酬,朱某認為雙方之間的關(guān)系符合勞動關(guān)系的特征,故請求韶關(guān)經(jīng)開區(qū)勞動仲裁委確認朱某與韶關(guān)某公司之間存在勞動關(guān)系。
記者了解到,朱某與公司雖然簽訂的是《勞務(wù)合同書》,但該合同的性質(zhì)屬于勞動合同。即使雙方未簽訂勞動合同,但公司與朱某之間存在管理與被管理的關(guān)系,故仲裁委認為,雙方實際上建立的是勞動關(guān)系。
入職時自愿簽訂《承諾書》放棄辦理社會保險,改為由企業(yè)每月發(fā)放社會保險費500元。這是王某在入職保安公司時,和單位達成的協(xié)議。不過,在離職后,王某卻訴至區(qū)仲裁委,要求補辦2016年8月份至2018年8月份社會保險。樶終,仲裁委裁決保安公司為王某補繳社會保險。
記者了解到,根據(jù)《社會保險法》,雖然王某每月領(lǐng)取工資中包含社會保險費,但公民參加社會保險和享受社會保險待遇是法律賦予的基本權(quán)利,是用人單位應(yīng)負的法定義務(wù),是法律強制性規(guī)定,故不能免除保安公司為王某辦理社會保險的法定義務(wù)。
我司介紹:
駿伯人力資源有限公司成立于2003年.至今已有16年的Hr行業(yè)經(jīng)驗!駿伯立足于廣東 .截止目前全國均有300多個操作網(wǎng)點.直屬分公司覆蓋廣東21地市以及北上廣深!包括位列世界500強的知名公司.為客hu提供專業(yè)的韶關(guān)社保代理,代繳韶關(guān)社保,代買韶關(guān)職工五險一金,辦理公司社保服務(wù)!
提供全國范圍(社保及公積J代理.薪酬福利代發(fā).職工勞動合同代簽等服務(wù))
公司名稱:駿伯人力資源有限公司韶關(guān)分公司
咨詢熱線:13560383140(唐先生)
辦公QQ:1027223352