DOE培訓-歐內斯特提供

重慶歐內斯特企業管理咨詢有限公司是一家擁有豐富企業管理經驗的咨詢和培訓機構。公司由一批專業的咨詢師和培訓師團隊組成，接受過系統的專業訓練和演講技巧訓練，在培訓和咨詢活動中深得客戶的好評。公司為客戶提供質量管理各類工具的培訓、管理體系認證咨詢、內部審核員培訓、六西格瑪質量改進、企業管理流程優化改造等各方面的服務。

歐內斯特公司通過前期與客戶的充分交流溝通，完整地理解客戶的需求和期望，注重個性化服務，為客戶“量身定制”各自所需的管理工具和知識、企業管理流程，為客戶解決在企業管理過程中所遇到的難以解決的困難和問題，幫助企業規范管理、降低成本、提高效率，并且使企業的管理更具有可持續性。

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DOE 實驗設計實戰應用

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無論是新產品研發、確定生產工藝參數、還是解決生產過程中的產品質量問題，都需要通過大量的試驗來探尋事物的內在規律，找到問題的根源。然而面對紛繁復雜的問題，如何進行試驗，如何系統科學地分析試驗數據是擺在人們面前的一個難題。

世界的發明家愛迪生一生艱苦奮斗，經歷了無數次的失敗后，為人類發明了許多重要科技產品。他的座右銘是“天才靠的是百分之一的靈感和百分之九十九的汗水”。他的助手特勒薩于愛迪生去世后第二天在1931年10月19日的《紐約時報》發表紀念評論寫道：“如果在愛迪生工作的黑屋中能有一支蠟燭照亮他前進的方向的話，以他蜜蜂般的勤奮，他將會獲得遠比他已發明的東西多得多的成果。”“我非常同情地觀察到他的工作狀況，但凡有一點點理論和計算能幫助他的話，將節省他百分之九十的精力。”愛迪生是靠苦干拼出來的，他是在邊試驗邊分析后確定下次試驗該怎么做的。這種方法速度太慢，而且只能從已經得到的偶然出現的好結果出發，摸索著前進，無法形成理論上的知識，無法預測何處將有更好的成果。這種憑直觀猜測逐步探索的方法已經無法適應當代快速發展的需求了。

DOE被日本人稱為其“國寶“，日本優異的產品質量離不開DOE的功勞。美國認識到日本戰

后經濟飛速發展的秘訣之一就是DOE之后，于1983年成立專門機構推廣DOE。

日本一位的質量大師曾斷言：“一個不懂DOE的工程師**多只能算半個工程師。”