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 4、  福利待遇：
  （1）旅游基金：1%，主任以上者可以享受。小部門業績37500bv就可以領取。
 （2）車房獎： %，經理以上者可以享受。小部門周業績10萬bv就可以領取。
    5、  培育獎：10%--45%（周結周發不封頂）
    主任領取直薦人 代10%，經理領取二代20%，總監領取三代25%，總裁領取四代30%，總裁以上還有三個級別。
 升聘條件：（共7個級別）
主任  特許經銷商連續六周內，小部門每周新增業績1萬bv，或六周累計完成10萬bv即可升為主任，升后不再降級。
（2）經理  累計培養三個主任即可升為經理。
 （3）總監  累計培養兩個經理即可升為總監。
 （4）總裁  累計培養兩個總監即可升為總裁。
    6、年度分紅： %，總監以上的可參與分紅。
    7、專賣店補貼：6%。小組業績達40萬，即可申請開店。