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1、HR熱點(diǎn)分享：
問(wèn)：三八婦女節(jié)女職工上班，要支付加班費(fèi)嗎？
答：不需要，但有爭(zhēng)議。
對(duì)于婦女節(jié)以及青年節(jié)等部分公民放假的情形，答復(fù)為“關(guān)于部分公民放假的節(jié)日期間，用人單位安排職工工作，如何計(jì)發(fā)職工工資報(bào)酬問(wèn)題。按照辦法中關(guān)于婦女節(jié)、青年節(jié)等部分公民放假的規(guī)定，在部分公民放假的節(jié)日期間，對(duì)參加社會(huì)或單位組織慶祝活動(dòng)和照常工作的職工，單位應(yīng)支付工資報(bào)酬，但不支付加班工資。如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日，單位安排職工加班工作，則應(yīng)當(dāng)依法支付休息日的加班工資。”不過(guò)這個(gè)規(guī)定有一定的爭(zhēng)議，而該第六條規(guī)定的只是逢休息日不補(bǔ)假，但并沒(méi)有說(shuō)如果工作日不放假是否需支付加班費(fèi)的問(wèn)題。
這個(gè)問(wèn)題近期很多HR都在討論，以上可供大家參考。
 
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