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  億達墻體廣告整體倡行“敬業(yè)擔任 同創(chuàng)同享”的企業(yè)文化，尊崇用戶導向，尋求剛性績效，據守誠信務實，樂于立異和團隊協(xié)作。打造充溢生機的職工隊伍，打造 垂范的領導干部隊伍，凝心聚力，推動企業(yè)轉型升級、做優(yōu)做強。億達企業(yè)宗旨：職工滿足、顧客滿足 、股東滿足。
  從戶外墻體廣告介質的數字化轉型角度來看，或是新技術融入傳統(tǒng)戶外媒體，或是數字戶外媒體的開發(fā)與應用，如觸摸屏的人機互動技術在出租車上的大面積普及，AR、LBS、QR等新技術在戶外媒體領域的應用，都賦予了戶外廣告新的活力和產業(yè)機遇 。5G時代到來 戶外廣告科技化發(fā)展，隨著5G時代的來臨，劉寅虎表示戶外墻體廣告結合5G是須的。他跟我們闡述到，原來的戶外廣告設備科技含量并不高。例如傳統(tǒng)的就是換個燈箱片，做一個殼子，再放個玻璃，一個戶外墻體廣告設備就完成了。在過去，這些傳統(tǒng)的戶外墻體廣告設備，雖然帶動的行業(yè)領域比較多，帶動就業(yè)人數比較多，但沒有科技含量。要說過去，行業(yè)內所謂的科技含量可能就是安裝一個滾軸，能翻轉幾幅畫面，設備比較牢固，設備返修率低，燈箱比較耐用等等。但是現如今，首先是LED燈的出現，讓所有的戶外廣告燈箱都變的節(jié)能且環(huán)保;其次，通過系統(tǒng)自動化的程序操作，能定時定點開放戶外墻體廣告大屏;再就是現在很多戶外廣告大屏帶有探針技術，直接聯(lián)網手機，隨時隨地能獲取戶外廣告大屏的新情況，節(jié)省了不少人力和時間成本;而5G、AI等新技術逐步運用到戶外廣告大屏上，也實現了人機互動。

  億達墻體廣告 以用戶為是，不但要滿足用戶需求，還要創(chuàng)造用戶需求；億達人 自以為非，只有自以為非才能不斷否定自我，挑戰(zhàn)自我，重塑自我—實現以變制變、變中求勝。億達墻體廣告不變的觀念基因既是對員工個人發(fā)展觀的指引，也是對員工價值觀的約束。“ 以用戶為是，以自己為非”的觀念基因要求員工個人具備兩創(chuàng)精神。瀘州電器手繪墻體廣告涼山格蘭仕電器刷墻廣告.