產品介紹
世紀縱橫（北京）管理咨詢有限公司成立于2005-09-16，是專業的績效管理咨詢機構公司家好和信息化管理咨詢選擇機構，著力為客戶提供管理咨詢服務。多年來，經過全體公司同仁們鍥而不舍的奮斗與崇高的事業追求，世紀縱橫管理咨詢終于得到廣大客戶和社會各界的認可。
一直以來，世紀縱橫（北京）管理咨詢有限公司潛心鉆研世紀縱橫品牌的行業客戶需求，為客戶量身定制需求及解決方案。世紀縱橫的優勢不僅在于績效管理管理咨詢里有提供業界的 技術和精銳的專業團隊，還在于提供 的戰略管控咨詢、營銷管理咨詢、旅游規劃咨詢服務能力，更在于積極創新的熱情和尊重承諾的信念。成為客戶可信賴的集團薪酬設計咨詢的 優勢綜合服務商，助力客戶實現管理咨詢的業務價值，是世紀縱橫始終不渝的使命和追求。
延伸拓展
產品詳情：人力資源的有效管理與開發是企業獲取競爭優勢的根本。企業需要系統思考:依據組織核心能力的要求,員工應當具備樣的核心專長與技能,應當通過樣的人力資源實踐活動來促進企業核心能力的形成。通過與國內許多企業決策層及人力資源部門的訪談,世紀縱橫了解到人力資源工作迫切需要改進的地方集中在:績效考核與薪酬激勵體系優化設計、加強戰略性人才的開發培訓、完善人力資源管理功能以及建立完整的人力資源管理流程等。那么世紀縱橫人力資源咨詢主要協助企業完成如下工作1、人力資源管理診斷及分析2、 人力資源規劃3、 工作分析4、能力素質模型5、 崗位設置、職位說明書撰寫6、 崗位評價7、戰略導向薪酬體系設計8、戰略導向績效考核考核設計9、基于戰略的人才開發培訓體系設計世紀縱橫人力資源咨詢能夠達到的預期效果一、設計符合企業戰
