駿伯人力集團成立于2003年，全國各地設立345個社保服務網點，已為3000多家國內外企業提供人力資源外包服務，其中包括位列全國500強的名企，獲得一致好評，為企業提供誠信、周到、高質的人力資源服務。
 
用人單位如何大限制的節省資源的同時，通過利用低成本解決員工社保問題，可以通過人力資源機構合法解決用工難題。
 
駿伯人力集團的社保網點涉及全國，廣東省全省覆蓋，全國一二線城市業務覆蓋。借其對社會負責、對客戶負責的經營原則，深得社會各界及客戶的認可。
 
深圳市企業人事外包社保代理合作的服務流程：
1.業務咨詢：了解雙方意向，確認合法資質，交換公司基本情況并加以說明；
2.分析考察： 依據用人單位提出的要求，參保方案進行了解，可進行考察。
3.提出社保代理方案： 根據不同單位的要求及現有狀況，制定社保代理方案；
4.洽談方案： 代理公司與被代理人研究、協商社保代理方案內容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；
5.明確雙方權利、義務，分清法律責任，簽訂《人力資源外包服務協議》；
6.收集被代理人公司的資料、信息并加以整理。
 
企業社保外包供應商資質：
駿伯人力集團成立18年，任廣東勞動學會、廣東省人力資源管理協會副會長單位等社會職務，榮獲“廣東省人力資源服務企業AAA信用等級”、“全國勞務派遣誠信示范單位”等諸多榮譽。
 
薪酬社保福利管理外包的出現為企業省去了薪資數據收集匯總的時間和人力成本，有效地提高了人力資源部的運營效率，必將為企業推進整體薪酬的建立提供強大的助力。
 
駿伯人力集團擁有高超的運營管理水平，是人力資源行業的標桿企業，在業內樹立了良好口碑。專注于社保代理協議簽訂、勞動用工備案、辦理社保申報、駐點管理、職業發展、工傷處理、離職辦理、勞動爭議等方面內容。
 
駿伯人力資源集團（深圳）有限公司  
聯系人：陳經理
手機與微信同號：18902802393      
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