南京社保怎么交？五險一金怎么辦？員工五險一金待遇如何解決？怎么給員工購買五險一金？在南京登記的公司、集團公司、外企、私企、工廠、分公司、商場、個體戶、代表處、連鎖專賣門店、辦事機構等等。
 
新注冊成立的單位因沒有設立人力資源部，沒有專人負責辦理社保登記，耽誤了勞動用工備案及社保增員工作，或者想降低社保成本，統一以較低的參保成本為員工購買社保的，社保代理（社保服務外包）合適的選擇。
 
駿伯人力集團從2003年3月至今，在人力資源外包這個行業剛起步時就開始從事HRO、RPO、BPO等方面服務，從事外包服務17年，在勞動保障服務領域積累了豐富的經驗。 三千多家客戶見證、二十幾萬外包員工的認可，隊伍專業、服務到位，實力雄厚！操作系統專業、合理合規、細心貼心服務。
 
南京企業人事外包（社保代理、五險一金代理、勞動事務代理）的優勢：
1、外包后管理規范，提高用工安全。一方面，本公司負責托管人員的事務，并向其提供有關勞動方面的咨詢，幫助維護其合法權益不受侵害。另一方面，本公司為企業提供政策的咨詢并給出合理化建議，可以有效為企業規避用工風險。
 
2、用工管理工作精簡，社保成本低廉，提高企業效益。通過外包，可以為企業節省大量辦公費用，降低企業軟硬件資源支出，免去企業管理者人事管理流程中大量機械重復的工作，使管理者能投入到其它能使企業有效增值的管理活動中。
 
3、人事外包服務覆蓋面廣，免除繁瑣的人事管理工作，提高員工工作熱情。本公司為托管人員辦理人事代理手續，免除了員工的后顧之憂，使其全身心投入到工作中，對企業的責任心增強，更具工作熱情。
 
駿伯人力集團公司經過17年的發展，擁有一支具有專業理論水平和豐富實踐經驗的高素質的專家顧問團隊，打造出一支具有專業的人力資源管理知識及服務意識效率高的專業服務團隊。

駿伯人力集團全國345個社保網點，17年派遣經驗累積，三千家客戶見證、二十幾萬外包人員的認可，隊伍強大，實力雄厚！操作專業、合理合規、一站服務。
 
南京駿伯人力資源有限公司
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