什么是勞務派遣？
勞務派遣機構依法與被派遣勞動者簽訂勞動合同，按照勞務派遣協議將被派遣勞動者派到用工單位服務，由用工單位對被派遣勞動者的勞動過程進行指揮、監督和管理的一種用工形式。服務提供者與顧客接觸過程中所產生的一系列活動的過程及其結果，其結果通常是無形的。
 
佛山市駿伯人力資源集團成立于2003年3月，是全國勞務派遣誠信示范單位。人力資源服務企業信用AAA級信用等級企業，人力資源管理協會副會長單位。
 
專注于佛山勞務派遣，禪城勞務派遣，南海勞務派遣，三水勞務派遣，順德勞務派遣，高明勞務派遣。轉移派遣、代簽勞動合同、社保代理、公積金代理，代發工資，代扣代繳個人所得稅，離職管理，勞動爭議處理,是值得信賴的人力資源外包服務專家。

駿伯人力資源集團勞務派遣（人才租賃、人才派遣）服務項目：
1.為廣州、深圳、佛山、東莞等地用工單位招聘輸送滿意的勞務人員。
2.與用工方建立勞務合作協議，直接與勞務人員簽訂勞動合同。
3.辦理招退工手續，以及錄用員工的必要手續。
4.辦理勞務人員的養老保險，綜合保險等手續（可在韶關先行單買工傷保險，或深圳勞務工社保）。
5.發放勞務派遣人員的工資，獎金及繳納個人所得稅。
6.協調好用工方與勞務人員的關系，本公司派出員工與用工方發生勞動爭議，由本公司負責協調解決。及時提供勞動保障方面的法律法規及政策方面的咨詢。
 
勞務派遣員工的工傷問題如何預防和解決？
1.用工單位負責工作場地、設施及環境的安全管理，提供必要的勞動保護條件；
2.勞務派遣機構定期查看派遣員工的工作場地安全設施，為用工單位提出用工安全建議，以保證派遣員工勞動安全，避免發生工傷事故；
3.勞務派遣員工因公受傷時，派遣機構將負責處理工傷理賠事宜。
 
駿伯人力資源集團（佛山）有限公司
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