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青海巾幗家庭服務有限公司為您介紹城西育兒嫂學校的相關信息,月嫂不得私自外出，有事請假或者休息，應征得雇主同意，請假三天以上要由雇主帶本人到中心辦理請假手續。對雇主中的貴重物品，不要隨意亂動，對雇主電腦、手機等與自己的工作無關的高科技電子產品，不得隨便操作，以免損害。月嫂初入雇主家中，積極主動做好分內工作，盡快熟悉工作環境和雇主及其家庭成員的生活習慣，牢記雇主的忌諱和工作安排。要積極和雇主配合，盡快建立一套科學合理的家務工作流程，做到有條有理，忙而不亂，樹立并保持良好的工作習慣，嚴守作息時間。

月嫂的健康證件一般是一年你體檢，時間比較長，建議可以和月嫂協商在上崗前重新找個醫院體檢，可以避免因為有健康證而不健康的情況發生。月嫂盡量是經過護理知識和基本醫學知識的學習，或進行過月子護理培訓的。月嫂年齡段不同，卻各有優勢。通常情況下，“月嫂”的工作集保姆、護士、廚師、月子護理師、育嬰師（母嬰保健師）、早教師的工作性質于一身，母嬰護理師還要懂得幫產婦做形體恢復操，進行產后褥汗護理等。母嬰護理師還要求做好產婦的心理疏導工作，調節好產婦的情緒，會催乳，月子餐等。

城西育兒嫂學校,而月嫂的工作是為新生兒提供一個完善的護理服務。月嫂是由專門的人士進行培訓，從事護理工作。在月嫂中，除了要有相關的職業資格認證之外，還需要具備相應的技術能力。在這些方面，月嫂都是非常重要的。因此，月嫂的培訓工作也是很重要的一部分。隨著市場越來越火爆，經常可以遇到，月嫂和雇主之間的糾紛，大部分是因為月嫂達不到雇主的需求，或者家人與月嫂相處的不愉快，再有因為遇到不良月嫂在服務期間對產婦，對嬰兒因為護理不當引起的生病狀況。這時候需要馬上聯系月嫂所在的公司,要求更換護理服務人員,或者退單。如果對雇主照成損失，及時和月嫂所在的公司聯系協商后續處理。事態比較嚴重，可以通過法律途徑同時追究月嫂所在的公司,和月嫂本人的相應責任。

月嫂是母嬰護理師的俗稱，護理產婦與新生兒，傳統的服務期通常是新生兒初生的一個月，月嫂不同于一般的家政護理員，要持證上崗，通常情況下，月嫂主要工作職責包括新生兒的照料，產婦的護理以及母嬰用品和相關區域的衛生清潔。月嫂在家中的主要職責是做好產婦護理和嬰兒洗澡工作。月嫂在生產過程中，對產婦進行全程監督、指導和幫助，并協助做好嬰兒洗浴工作。月嫂的服務對象包括產婦、嬰兒及家屬。月嫂要做到對產婦進行全程監督，保證寶寶健康成長。做好家庭的衛生工作。