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企業(yè)單位如何規(guī)避用工風險？企業(yè)如何降低員工社保成本？員工的社保如何操作即規(guī)范，又合法，又省錢？把員工社保轉(zhuǎn)移到其他城市參保合法嗎？員工的社保如何辦理企業(yè)比較劃算？有社保方面的疑問請咨詢代理機構(gòu)駿伯集團。   企業(yè)對于尋找一間能夠代理全國各地社保是急切需求的，這樣不僅可以解決員工的社保問題，同時將社保外包給人力資源公司有利于統(tǒng)一管理，降低用工風險和用工成本。   這是一個改變的時代，是傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部社保操作向企業(yè)社保外包改變，更是傳統(tǒng)人力資源管理向智慧管理外包的改變。 企業(yè)客戶對人事外包服務商實施有效的監(jiān)控。在合同執(zhí)行前，企業(yè)應該對服務商派來的服務人員進行驗證，保證這些服務人員有足夠的能力為企業(yè)提供服務，在外包服務的過程中，針對派來的服務人員的工作效果與服務商進行及時有效的溝通。企業(yè)在簽訂外包合同時應該在合同中對服務商提出明確的要求，規(guī)定服務標準和所應該取得的成果，建立相應的監(jiān)控機制。在合同的執(zhí)行過程中，加強對合同執(zhí)行的監(jiān)控，時刻關注外包過程中的變化，及時糾正出現(xiàn)偏差。 駿伯人力集團成立于2003年3月，全國各地設立350多個社保代理服務網(wǎng)點，駿伯集團總部位于粵港澳大灣區(qū)中心城市。已為上萬家國內(nèi)外企業(yè)提供人力資源外包服務，其中包括位列國內(nèi)外500強的名企，獲得一致好評，為企業(yè)提供誠信、可靠的人事外包服務。 駿伯人力集團為廣州中小企業(yè)、跨國公司及代表處、外資企業(yè)、分支機構(gòu)、個體戶及市民便利、省成本，合適的職工社保代理解決方案。 駿伯人力集團對于客戶的數(shù)據(jù)及資料收集層層把關，有系統(tǒng)嚴格的校對過程，對客戶提供的各項數(shù)據(jù)、材料先由業(yè)務員收集核對，再由專人客服對接確認，再到社保管理員復核，流程嚴謹，確保數(shù)據(jù)準確無誤，對客戶有保障。 社保代理服務圍繞標準化、信息化、規(guī)范化、流程化的要求，將提升社會保險代理服務水平，大力推動網(wǎng)上服務體系建設，拓展網(wǎng)絡化、智能化便民服務功能，提升人力資源外包服務效率和質(zhì)量。 廣州駿伯人力資源集團有限公司 聯(lián)系人：陳經(jīng)理 手機與微信同號：18902802393         微信同步在線：fschj301 地址：廣州市天河區(qū)中山大道西140號華港商務大廈東塔803-806室