養老院價格-養老院排行|養老院推薦

我公司提供的老年人生活照料服務一直以來都保持著良好口碑。在為客戶不斷提供創新產品和服務的過程中，構建了以老人呵護為核心的多元化健康服務生態圈，致力于為老年人提供多樣化、多層次的老年人生活照料服務。我們以至誠服務，追求為出發點，走著親民的路線。江南春老年公寓竭誠以親切的方式以及全心全意為顧客服務，忠實履行自己的職業職責的服務標準為您服務，客戶滿意，才是真的滿意。

養老院價格-養老院排行|養老院推薦。 滎陽市江南春老年公寓是由有關部門核準登記注冊的一家以老人呵護為導向的有限責任公司，專為老年人提供老年人生活照料服務，聲譽名滿全國。以至誠服務，追求為服務宗旨，我們提供的老年人生活照料可靠可靠，效果顯著，為廣大老年人帶來了福音，并通過用心的服務，在河南鄭州地區建立了堅定的基礎。我們有可靠人士王經理為您解答各類疑惑，歡迎電話來詢。

“以老人為本”，就是要以老人的需求為出發點，把老人滿意與否作為檢驗工作的標準。托老所的硬件設施應根據老人的生理和心理特點設計。軟件管理更要突出人性化的服務。

　　托老所是老年人集體居住的場所。沒有管理，就沒有良好的次序和生活環境，更沒有安全。管理是為了地服務，用“以人為本”的服務思想做好管理，是托老所的服務管理理念。

　　1、滿足老年人享受服務的需要。使他們在托老所不僅能感受到家庭的溫馨，更能得到比家里更方便的服務。

　　托老所可采用賓館式服務模式與管理。并加檔次硬件建設速度?？焖俦憬莸姆粘绦蚝蛧栏褚幏兜姆諛藴?，給人以、便捷、溫馨的感受。

　　老人居室可采用家庭化布置，也可根據老人的自身特點進行調整。服務工作不應影響老人的生活和作息習慣，要安靜的環境和老人的個人隱私不受侵犯。他們活動隨意，飲食多樣合理，早晚有人惦記、生活有人照顧、說話有人傾聽、遇到困難有人幫助......溫暖的情感交流和彬彬有禮的服務使老人留連忘返，在托老所有一種賓至如歸的感覺。

　　2、滿足老年人廣泛的精神文化需要。

　　托老所應充分開發利用現有的硬件設施，組織老人參加文化活動。為了使老人的晚年生活更加精彩，不斷提升他們的滿意度、幸福感，要了解托老所中不同文化層次、不同性格愛好的老人們的心理需求，滿足他們充分表現自我、不斷提升自我的美好愿望。老人們想到的，我們要想到；老人們沒想到的，我們也要想到、做到。

養老院價格-養老院排行|養老院推薦。

　3、滿足老人共性需求的同時，注意個性化的需求。

　　托老所中每一個老人的性格、喜好各有不同。因此，在服務中，了解掌握每一個老人的性格特點，建立老人個人檔案很有必要。對于不同的老人，給予不同的關心和服務。在組織熱鬧活動的同時，也要關心喜歡安靜、不愛出門的老人。

　　日常工作中，要適時到老人身邊了解他們的想法，老人們在想些什么？愁些什么？憂些什么？通過溝通，知曉老人內心深處的想法和困惑，才能對癥下藥給予老人及時的關心和幫助，為他們提供心理咨詢、法律援助、轉介服務等，使老人擺脫身心上的障礙，保持良好心態，輕輕松松快樂生活。

　　很多老人在單位時從事領導工作，過去的人際關系不錯。但是，住進托老所，過上集體生活就出現了問題。托老所內創建“人人愛我、我愛人人”的和睦氛圍，不可忽視。

　　4、滿足老人享受兒女親情的需要

　　托老所尊老愛老的服務工作無法替代兒女的孝心。這個理念有兩層含義：一是情感，老人們非常在意兒女對自己的關愛。在經濟獨立的現代社會，這種關愛不僅是物質上的，更重要的是精神上的。二是責任，贍養、孝順老人是兒女的責任，托老所不能替代。

　　因此，托老所要與老人的親屬保持聯系，彼此交流老人的情況，提醒他們關愛老人、并在硬件和軟件上為子女盡孝創造條件。使老人在托老所生活既方便舒適，又能感受到親情的存在。

托老所為人服務，也是靠人服務。因此，擁有一批素質的員工，才能具備的服務質量。

　　1、關心、愛護、重視每一位員工

　　對每一位員工，在人格上講平等，在工作上講合作，在生活上講關愛。營造“人人為我，我為人人”的平等和諧的工作和生活環境。使員工們感到集體的溫暖，感到自己在這個團隊中的重要性。以此為出發點，調動每個人的積極性，團隊才有凝聚力，才能同舟共濟，為同一個目標而努力。這種平等和諧文化是團隊精神的靈魂。

　　2、重視員工保持健康輕松的心理

　　每一位老人的精神狀態直接受到身邊工作人員身心健康的影響。然而，“在老人是對的”的理念下長期工作的員工，心中難免產生壓力、委屈和困惑，會陷入精神困境。不良心境日積月累會使員工情緒郁悶或煩躁，對于這樣的員工，及時加以疏導，及時解除他們的心理問題。

　　3、創造公平、和諧的競爭環境

　　在培養員工個人發展的過程中，要建立公平、公正、公開的競爭環境。養老服務隊伍中人與人之間關系的健康發展，使埋頭苦干的人才真正得到重用。

加大財政對養老服務業的投入

　　各級政府要將居家養老服務業納入當地國民經濟和社會發展規劃，統籌安排福利性養老服務設施項目建設。有條件的地方可按照核定床位數或實際入住老年人數，給予面向老年人服務的福利性養老服務機構和非營利性養老服務機構一次性開辦補助。

　　第四、優先安排養老服務機構建設用地

　　符合規劃要求并具備劃撥條件的養老服務機構用地要優先予以保證；不具備劃撥用地條件的養老服務機構用地要按照相關規定加快審批，但要加強監督，批準用地真正用于養老事業。鼓勵企事業單位、個人利用閑置的房屋資產興辦養老服務機構。

　　第五、鼓勵金融部門充分發揮信貸支持作用

　　金融機構要支持老年社會福利事業發展，增加對養老服務機構及其建設項目的信貸投入，適當放寬貸款條件，并提供優惠利率。

　　當然，對托老所的政策規定還有很多，主要目的是為了促進養老機構的更快發展。通過對托老所政策的分析可以看出，對托老所的支持力度較大，托老所配套服務設施逐漸得到，讓老人安享幸福晚年。

托老所老人飲食安排

　　1、食物供應方面:食材的選擇要注重多樣化。谷類食物不應僅僅局限于大米,可以與各類面食交替供應,并適量增加薯類等粗糧,以豐富主食;肉類的供應上應增加魚蝦類食物的比例,魚蝦的蛋白質和畜類相比更易于老年人消化吸收,且脂肪含量低于畜類,脂肪多為不飽和脂肪酸,有利于老年人的心腦血管健康;蔬菜供應要多樣化,根莖類、綠葉類、菌藻類可以搭配,交替供應。

　　2、烹飪方式:對膳食的烹飪方式進行改善,在注重膳食色香味的同時,合理使用調味料,配備控鹽勺和控油勺,限制鹽和油的使用。以蒸煮燉為主,盡量減少油炸和爆炒。

　　3、膳食個體化:養老機構在膳食方面要顧及所有老人的個性化有相當的難度。建議先從分類化膳食開始,在對老年人健康狀況了解的基礎上,建立每位老人的健康狀況檔案。對有特殊飲食需要的老人進行科學分類管理。

　　4、配備營養師:建議托老所配備營養師,對食堂膳食供應進行長期指導。養老機構在各個方面的改善需要資金支持,應當加大對養老產業的投資力度,關注相關領域人才的培養,使養老機構的服務真正符合入住老年人的健康需求。

優良的硬件設備，科學成熟的整體老年人生活照料服務，可靠理論和精巧技術集一身的服務隊伍，已經讓我們成為“中國老人呵護行業的新標桿”的目標越來越近。滎陽市江南春老年公寓愿與所有關注自己健康美麗的人士成為朋友，并讓您在江南春老年公寓的健康美麗投資保值超值增值！

如果您對我們的產品及服務有興趣，想要進一步了解養老院價格，養老院推薦，養老院排行，老年人生活照料請聯系我們