增城拓展-好玩的廣州戶外團建燒烤-工會戶外團建活動有哪些

廣州老驢商務服務有限公司位于廣東省，是一家以團建拓展活動為主要經營方向的培訓機構。廣州老驢商務服務擁有的教學設備，可靠的師資團隊，還提供了大量的學習練習題，讓您、更快捷的熟悉掌握實戰技能。廣州老驢商務服務專注于團建拓展活動服務，愿以迅捷、誠信的服務為建立雙方長期、友好的業務關系而努力！

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任何具有團隊建設意義的活動都可以稱為團建，比如公司集體的旅行、拓展（不限于基地的那種）、聚餐、玩游戲等等。簡單的說就是團隊一起做的有利于團隊精神層次正向發展的活動都可以稱為團建~團建是讓新人快速融入團隊，讓團隊成員更深認同企業文化的一種有效途徑，進行團建活動，進行默契配合、感受熱情如火。在輕松愉快的氛圍中，在大家臉上洋溢的笑容中，為后續的工作儲蓄了一次力量。

公司興旺，員工業績躍遷，是每一個工作人都希望看到的。那么受節假日、工作壓力的舒適安逸生活的影響，現在還有多少人工作能夠自律？工作又還有多少熱情？這些問題，只需全員一次戶外團建，就可迎刃而解。

俗話說，單絲不成線，獨木不成林！一個團隊中有各種角色，每個人都要找準自己的位置，只有的崗位匹配與配合，才有的團隊！而良好的溝通氛圍是工作的基石。通過團建拓展活動，體驗了拋開工作之后的輕松時刻，更重要的是，我們都更多的去了解了身邊的每一位同事。這便正是我們團建活動的目的。

能給被都市快節奏的壓迫的喘不過氣的白領員工一個身心休憩的環境，便是我們在長洲慢島上給筑造青青農場的初衷，給心靈放個假，釋放壓力，走進自然積蓄對美好生活的熱情，就來青青農場吧

廣州天河越秀黃埔海珠荔灣公司員工戶外活動團建休閑，體驗農家野炊燒烤，尋找合適的大團隊的場地，青青農場百聞不如一見！
　　主營：高性價比廣州團建，廣州拓展、廣州農家樂，野炊，燒烤，CS，篝火派對，KTV聚餐，郊游。

團建！團建！團建的意思是團隊建設，團建的定義很泛，有培訓會議，有簡單的聚餐、KTV、周末旅游，游戲互動都稱為團建。主要就是一群人參與一件事團隊建設的目的：實現團隊產能績效大化，為雇主創造更高的回報。團建中實現的團隊精神：要有良好的從業心態和奉獻精神（996是福報，由打工掙錢心態上升到自我奮斗）團建中的游戲與互動對于新人來說更容易融入到集體中。

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一個人親身經歷體驗過的事，其記憶的深刻程度，大大的高于別人一傳統方式告訴你或教育你。拓展培訓并非體育加娛樂，而是對正統教育的一次很好的提升和綜合補充。而我們平時所掌握的知識和技能也是一種有形的資產，然而意志和精神則是一種無形的力量。有限的知識和技能在任何情況下釋放出強大的能量，如何開發出那些意志潛伏在你身上，而你自己卻又從未真正了解的力量。怎樣才能弄清，你與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度?

　　拓展培訓在于激發員工的工作熱情，提高團隊競爭力，提高任務管理能力以提升個人意志;增強企業凝聚力，鼓舞員工士氣，調動員工主動性激發競爭意識，增強團隊的責任心和榮譽感，培養團隊合作精神，培養相互支持、主動配合的工作方式。增加非工作狀態下的溝通，形成積極協調的組織氛圍，提高事件與任務管理技巧，以及分析問題的能力;磨練個人意志，培養毅力、勇氣，增強自信心迎接大自然的挑戰，提高面對陌生環境的適應力，從容應對壓力與挑戰。

　　現代社會是一個高度人際互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實現團隊的整體優勢和優勢互補?在這個生活節奏越來越快，工作分工越來越細，工作壓力越來越大，人與人的情感交流越來越困難的競爭環境中，企業、組織和個人更需要團隊。拓展培訓這種形式既安全又有的趣味性，易于被學員接受。但拓展培訓的終目的，是讓學員將培訓活動中的所得應用到工作中去。如果缺乏培訓師的指導及意見，則很難達到理想的效果。

　　釋放生活、工作壓力，調節心理平衡認識自身潛能，增強自信心提高自我控制能力，從容應對壓力與挑戰強化探索精神與創新意識，培養進取心學會地與他人進行溝通與協調，優化人際環境人格，培養勇氣、毅力、責任心、榮譽感以及積極的價值觀。

14、建繩房 培訓目標:領導核心的建立 雙向溝通 多部門合作的效率性 管理者有效的管理
15、友情傳遞 培訓目標:通過肢體上的密切接觸快速增進人與人之間的關系 突破一些限制性觀念 體會融入團隊的快樂及在團隊中的歸屬感
16、電網 培訓目標:人力資源的合理分配 個人如何在團隊中找好自己的位置，發揮自己的優勢 體會“團隊中沒有用的人，只有被放錯位置的人” 群體決策的方法及意義 認真的態度與積極心態的重要性
17、齊眉棍 培訓目標:體會到隊員間的抱怨對于團隊的危害性，找出正確的辦法來處理工作中出現的問題。 在一個團隊中如果遇到困難或出現了問題，很多人馬上會找到別人的不足，卻很少發現自己的問題。這個項目將告訴大家“照顧好自己就是對團隊大的貢獻”。 培養大家對工作的責任感。 提高隊員在工作中相互配合、相互協作的能力。 統一的指揮對于團隊成功起著至關重要的作用，使大家認識到要想做到統一的指揮需要所有隊員共同努力。
18、天梯: 培訓目標:資源的合理分配 個人與團隊利益的沖突及解決 合理的組織、計劃與決定 方案的有效執行
19、空中斷橋 培訓目標:面對機遇和風險的考驗，勇于嘗試未知事務的能力 在風險面前自我控制的能力 挑戰自我，戰勝自我，重新認識自我 以開放的心態迎接挑戰，迎難而上 恐懼與猶豫是影響個人成功的大障礙
20、空中單杠: 培訓目標:突破個人得失觀。 面對機會是否能勇于出擊。 積極心態對過程與結果的影響。 通過互相安全保護，體驗隊員間彼此信任，互相負責的團隊精神。
21、蛟龍出海、動力火車(競賽項目，全體參加): 培訓目標:培訓團隊的通力合作。使隊員認識到整體績效的提升是建立在個體的基礎之上，所以個體能力、素質和與他人配合的方法的快速提升對企業成長尤其重要，是企業建立學習型組織的關鍵步驟。并將良性的競爭樂趣溶入其中。

廣州老驢商務服務不斷優化教學隊伍，吸納人才組建可靠團隊，為企業、團隊提供具有直營IP場地、、性價比高特色的團建拓展活動，積累了豐富的經驗。我們的收費標準是：按套餐及人數，授課方式是：自助團建/教官帶團，擁有標準拓展等內容，為滿足企業、團隊的需求作出了積極貢獻。

廣州老驢商務服務有限公司經過數個春秋不懈努力，已經成功在廣州市打起了培訓，曾經滄海桑田，立志鑄就悠久一劍!在未來的道路上，廣州老驢商務服務將不斷團建拓展活動，成熟的師資團隊，爭當國內成熟的教育培訓行業領頭者。

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