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鞍山人力資源外包服務，“外包”一詞，是指在組織外部尋找資源來完成組織內部工作。“外包”初是應用于信息系統技術行業，后來發展擴大到生產、銷售、研發、物流、人力資源等行業，這樣“外包”一詞才單獨獨立出來成為術語。 遼寧人力資源外包是將人力資源管理的一些職能對外承包給機構操作的管理策略。旨在有效地提率，并使外包職能的運作更加化。在組織的人力資源管理實踐中，常將非戰略性的部分職能用于外包。隨著20世紀90年代以來信息技術的發展，人力資源管理領域外包策略的運用日益頻繁。

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