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時(shí)間：2018-11-01 15:13:38 來(lái)源： 點(diǎn)擊量：532

加加樂(lè)競(jìng)拍系統(tǒng)開(kāi)發(fā)，加加樂(lè)商城系統(tǒng)定制開(kāi)發(fā)，加加樂(lè)競(jìng)拍系統(tǒng)開(kāi)發(fā)APP、加加樂(lè)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)，加加樂(lè)競(jìng)拍系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、加加樂(lè)商城分紅系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、加加樂(lè)分銷(xiāo)商城模式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)。 特別提示：本公司是軟件開(kāi)發(fā)公司，非平臺(tái)方 獎(jiǎng)勵(lì)制度 會(huì)員：免費(fèi)注冊(cè)即為有效用戶(hù)，獲得加價(jià)資格 1. 自己加價(jià)，獲得自己每次加價(jià)幅度的30%紅包(如果從未成功競(jìng)價(jià)到商品，視為普通用戶(hù)，只可享受自己每次加價(jià)幅度的10%) 2. 直推加價(jià)，獲得直推每次加價(jià)幅度的8%獎(jiǎng)勵(lì) 經(jīng)理：直推30人，團(tuán)隊(duì)150人 1直推加價(jià)，獲得直推每次加價(jià)幅度的8%獎(jiǎng)勵(lì) 2.代理傭金：旗下團(tuán)隊(duì)所有會(huì)員每次加價(jià)幅度的12% 3.培育獎(jiǎng)勵(lì)：旗下團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的代理傭金的50% 董事：直推5個(gè)經(jīng)理，團(tuán)隊(duì)達(dá)到50個(gè)經(jīng)理 1.?直推加價(jià)，獲得直推每次加價(jià)幅度的8%獎(jiǎng)勵(lì) 2.?管理傭金：旗下團(tuán)隊(duì)所有的經(jīng)理代理傭金的45% 3..培育獎(jiǎng)勵(lì)：旗下團(tuán)隊(duì)董事的管理傭金的40% 董事分紅：個(gè)人達(dá)到董事級(jí)別后，獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)董事分紅點(diǎn)，參與瓜分平臺(tái)每日所有用戶(hù)加價(jià)幅度的5%，直推每產(chǎn)生一個(gè)董事級(jí)別，增加一個(gè)董事分紅點(diǎn). 備注：所有的獎(jiǎng)金來(lái)源于商品的加價(jià)幅度，所有的獎(jiǎng)金一輪加價(jià)結(jié)束后秒到賬戶(hù)! 加加樂(lè)收入分析 由于免費(fèi)注冊(cè)，團(tuán)隊(duì)很容易裂變到2000人，由于參與趣味性強(qiáng)，至少有1000活躍用戶(hù) 假如每位會(huì)員每天參與的商品累計(jì)加價(jià)幅度平均為100元 會(huì)員：自己加價(jià)，獲得自己每次加價(jià)幅度的30%紅包 個(gè)人加價(jià)：100元*30%=30元 經(jīng)理：直推30人，團(tuán)隊(duì)150人，下團(tuán)隊(duì)所有會(huì)員每次加價(jià)幅度的12% 代理傭金：1000人*100元(累計(jì)加價(jià)幅度)*12%(經(jīng)理代理傭金)=12000元/日*30天=36萬(wàn)元/月 董事：直推5個(gè)經(jīng)理，團(tuán)隊(duì)達(dá)到50個(gè)經(jīng)理，旗下團(tuán)隊(duì)所有的經(jīng)理代理傭金的45% 管理傭金：36萬(wàn)(經(jīng)理月收入)*50人*45%=810萬(wàn)/月 董事分紅：假如平臺(tái)每天參與加價(jià)的有10000人，平均每人加價(jià)幅度為100元 則：10000人*100元=100萬(wàn) 100萬(wàn)*5%(董事分紅)=5萬(wàn) 小編是一家有實(shí)體基礎(chǔ)的互聯(lián)網(wǎng)公司，互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、軟件研發(fā)于一體的高新技術(shù)科技企業(yè)。